Lisa's Miumiu

2015年7月13日星期一

八仙塵爆的反思

週末夜手機傳來一幕幕短片，一開始還有懷疑，後來才發現是真的，這幾天新聞、BBS、談話性節目…等各大媒體的討論仍是沸沸揚揚，然而身為普通老百姓的我除了捐款外，還可以做些什麼?尤其看到傷者家屬及醫護人員，因生命的殞落而形成對立、不肖之徒利用民眾愛心趁機犯罪，或政黨藉機炒作議題，心裡是難過的，為何總是要發生事情時，才看到台灣人的團結，而就算是發生事情還是有自私的人只為自已。

一、對於災難處理的平等性

政府的差別待遇，儼然是二次傷害，看在同是受災戶眼裡，情何以堪，最讓人不平的是中央主管機關的大小眼，八仙塵爆家屬擔心龐大的醫療費用，健保局主動跳出來說明前三月由健保局支付，再代位求償，行政院同意動用75億第二預備金讓醫護無後顧之憂，衛福部罕見的公開呼籲民眾暫停醫美空出醫療資源，食藥署緊急向國外下訂110萬平方公分的「屍皮」，預估花費約1億、成立調貨平台、列出各院所需提供各界捐贈參考，士林地院高效率的核准八仙三相關業者的假扣押。

主動、高效率、緊急、甚至於毛揆所言”經費不應是妨礙救人的因素”，言詞不足以形容此次中央主管機關給媒體及民眾們的反諷，若能確實的積極處理危機或更甚至於預防上，我想台灣一定不一樣，爾後也將以此次的規格去檢視各個行政機關，然而一方面又不免擔心政府如此的作為是否在實行政治買票，拿全民的資源去買五百多個家庭的親友票，而新北市副市長一再重炮攻擊八仙，是否想藉此模糊媒體焦點，降低民眾對於市政府的指責，再則每個月兩億的開銷對年年虧損的健保根本是黑洞，然後人民捐贈的錢，成為政客個人的德政。

二、對醫護人員多點信任與感恩

“整形外科醫師現在有幾個是留在醫院，做整形外科的，大部分都去外面做醫美了，急重症大家都不想幹，很簡單哪，不同工又不同酬。”-柯文哲

八仙塵爆罹難者至今日已增至五人，隨著生命的隕落，家屬的指控及接下來的訴訟是全體醫護人員可以預知的，尤其在這種極度受媒體關注的事件上，對於家屬家人受傷已經夠傷心了，所以能抓的機會絕不會放過，無論是醫療資源、補助、捐助，即使確認了醫院，還是只相信自己，不斷的轉院轉院再轉院，只為了讓自己的孩子擁有最好的，但在資源有限的情況下，醫護人員也只能狠心的依照輕重緩急依序處理，所以對於家屬及傷者，自豪對於轉院的決定是對的時候，心裡是存疑的。

台灣醫護人員大量出走的主因是制度不健全，就我所知在大醫院的醫護人員多少還有份救人熱誠與慈悲心在，否則早就自行開立診所，也不用擔心所救之人無法康復時還得面對家屬的指控與永無止盡的訴訟。而部份醫院為減低人事管理成本，連醫護這種高技術的職業也有派遣制，看在眼裡只能無盡的感嘆，無怪乎醫護人才出走，面對全球缺乏的醫療產業，有時候民眾的一句謝謝就讓醫護人員願意留在臺灣繼續奮鬥個幾年，非關薪資而是民眾對於醫護人員的尊重，當醫療行為成為消費行為時，台灣獨特的奧客文化又再雪上加霜，在換藥時全程錄影蒐證，搞得醫護人員心神不寧，深怕自己成為下一個獻祭的羔羊。

三、對於八仙報導多點正面消息

為了新聞的話題性與獨佔性，台灣媒體越來越極端，PPT上一直有人在提醒民眾專注於承辦單位的缺失，不要被媒體模糊焦點，而媒體也樂此不疲地扮演多重角色，一下是撻伐醫護人員，代替月亮懲罰…哦不！是代替家屬控訴醫護人員、控訴院方、控訴國家，一下子是政黨打手批評行政院大小眼為何當初高雄氣爆時都沒有，一下子扮演檢察官或調查員，分析塵爆的主因，而罕見陳致中先生出來呼籲媒體自我節制，所以別再加深家屬與醫護人員間的嫌隙了。

從隔天開始便收到民國黨朋友傳來的Line，把免費住宿、提供義診的醫美及新北市政府的捐款帳戶提供給大家，而至29號媒體有完整的義診醫美名單且持續增加中，對於各界的建議，此次政府似乎也選擇性的聽進去了，雖說與其捐贈給政府，不如捐贈給長期關懷燒燙傷者的陽光基金會來得實用，而網路上也流傳捐錢給比自己有錢的人真的很奇怪，更重要的是，這個災害的捐贈正當性似乎不太夠，倒是排擠了其他靠捐贈辛苦經營的非營利組織。

四、對於災害處理的實質改善

八仙最大的問題，在於主辦單位的創意食品用在派對上，而負責的代製的工廠也不知道主辦單位的用途，如果我國法規對於主辦單位的異想天開除了賠上整家公司1還有負責人、承辦人都得負責到底的話，會有人敢這麼輕忽的自行找廠商調配創意食品嗎？再則直至今日仍沒有政府單位的人出來道歉、提出改善及未來的預防措施，反而藉由人民的捐款，拿人民的捐贈錢堵住災民及媒體的嘴，自我幻想一切問題就會自動改善，直到下次再發生更大的災害時。

在和信醫院的爭議性相關文章中，看到災難救護隊，英文的正式名稱是Disaster medical assistance team（DMAT），翻譯成中文，全名應該是災難醫療協助隊。當災難發生後，對於災區的醫療機構，可能會產生兩類的衝擊：第一類是災難導致當地資源匱乏，例如地震後導致醫院毀損不堪使用，病患沒辦法去醫院看診，或者像是颱風後，面臨醫院無水無電可用的困境；第二類則是災難後產生大量的傷患，超過當地醫療院所能負荷的量。不論是這兩種類型的哪一種，或是這兩種狀況一起發生，都會出現病患沒有辦法看病的難題。這個時候，就需要災區以外的地方，提供醫療上的協助給災區的病患們，這也就是災難救護隊最主要的工作之一2，然而此次塵爆也拖垮了我國的緊急醫療救護系統4，是完全的失靈。

結論

八仙塵爆，爆出政府組織對於災難的應變仍是維持以往的態度，跟以往一樣柿子挑軟的吃，說一動選擇性地做一動，例如屍皮改為大體皮膚，而昨日醫護人員至勞動部陳情，官員還回答救人第一，但是醫護人員已經是救人的最後一道防線了，如果連醫護人員都倒下去，誰來救醫護人員?而目前各醫院的DMAT也都是同一批人，一場災害排擠了全台的醫療資源，也讓急重症者及醫療人員成為可被犧牲的一群，這樣的想法對或錯，筆者並不清楚，況且塵爆的延伸問題是長期的，而醫護制度的改善，衛福部與勞動部究竟何時要正視?健保的虧損，是否又是禍延子孫?如何給國人安全的娛樂環境?如何改善及預防措施…等等，很多很多還待我們去努力，希望台灣更好的伙伴們，除了捐贈外或許可以集思廣益，給孩子們一個更安全更健全的台灣。

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2015年5月11日星期一

加薪四法-論叫好不叫座的主因

加薪四法沸沸揚揚，
大多評價為立意良善但可行性低1，

其一台灣並非如韓國、歐盟等先進國家有強勢的工會可以代表勞方，
更甚至於大部分公司根本無工會，
其二過去傳統觀念及立法均是利潤獎金的發放是雇主權限為基礎，
要調整為勞資雙方可以坐下來談，
光是這點勞資雙方恐怕就得需要好幾年去適應。

一、並未帶動民間加薪

5月1日遊行照片(網路擷取)

歷年加薪議題又多為選前的政策綁樁，

以往都提出公教加薪帶動民間加薪，
然而歷年下來並未帶動民間業者加薪2，

反而加深民眾對於公教人員的嫌隙。
工商協進會等七大工商團體昨拜會行政院長毛治國，
全國工業總會秘書長蔡練生以「產業外移」回應。
新聯盟幹事長陳怡潔表示3，
新聯盟支持草案強制企業為勞工加薪的精神，
但草案對於薪水的定義和分配比例都不夠明確，
若依照現有版本過關，
可能導致企業盈餘都加到股東和高層主管身上，
基層勞工「看得到卻吃不到」，
應經由朝野協商，讓這部分訂得更明確。
部分勞團提出提高基本工資的建議4，
然而依照這幾年狀況來說，
無論是提高基本工資或是基本時薪，
雇主實質只有迫於法令調高基本工資及時薪，
其餘人員根本沒機會比照辦理，
或更明白地說只有打工族跟外勞受惠，
如以往在製造業上班時，
就曾發現基層員工扣除伙食與住宿費用，
實質薪水比外勞還低的窘境，
如今還有部分勞團依然堅持基本工資與外勞脫鉤則同理可證。

二、道高一尺魔高一丈

當初相關單位信誓旦旦輔導就業，如今國道收費自救會還在為自己的權利努力

企業帳務要做到毫無盈餘根本是易如反掌，

況且對於其他投資無限制且利潤計算毫無配套方案，

因此又是叫好不叫座的法案（理想崇高可行性超低），

只可預期將來台灣會多出很多跨國集團，

默默施行五鬼搬運的手法（錢進口袋債留台灣），

法令其實僅能保障勞工的基本權利5，
換言之為法令是最低標準，
勞資之間的關係若必須透過法令來安排，
有可能是雙輸的局面，
因為企業是被迫的執行法令的要求，
而不是結構的調整，
員工未必真的受益。
從勞委會實施22K以來，
無論任何工作內容與職務就紛紛調降為22K，
由此也知國內企業是看似被動且選擇性遵守法令；
而企業也有可能認為反正法令已經有規範，
反而缺乏主動創造新勞資關係的誘因。
企業的永續經營應該基於良好的勞資關係，
因此企業不應該僅以達到法令規範為滿足，
而是要創造員工滿意度高的環境；
因為員工產值高，
最終獲利的是企業。

三、法令多落實執行少

長久以來政府對於勞動事務向來是不告不理，

除非大量資遣、重大勞資糾紛、災情，
或是媒體批露才會看似主動的派員檢查，
主動出擊的次數少之又少，
也讓雇主習慣兩套版本，
給主管機關的勞動契約及工作規則是一套，
而公司內部的不成文規定又是一套，
所以才會有上班打卡制下班責任制-過勞問題，
到職未滿一個月或未滿一週沒有薪水-苛扣薪水，
加班需申請或只能補休-不給加班費或永遠沒得補休假，
強制準時下班-工作帶回家做，
及其他種種不成文的規定民眾只能敢怒不敢言，
而勞檢單位為節省人力，
大量工作外包給民間去執行，
如教育訓練、勞動檢查、機械例行檢查...等等，
不肖業者或從業人員收受紅包時有所聞，
卻因為各取所需而形成默契，
或層層轉包形成剝削問題，
如何防堵此成為勞動單位的大疏漏還待有關單位解決。

四、明確的產業政策及方向

種種造就台灣薪資水準是全球第一低，
如此廉價的勞動成本卻未帶動外資投資，
每年勞動人才依然大量外流，
勞委會為降低失業率，
而一昧的鼓勵國人自行創業，
相關的市場需求調查及產業規劃卻完全沒做，
只怕屆時肥了銀行也造就一堆負債人口，
因此台灣的勞動政策可以說是崩盤了。

從增加就業機會著手似乎是比較可行的方法，
而更重要的是政府應該有明確的產業政策及方向，
如此各界才知道能從何下手，
而如此的產業政策與方向，
須不受政黨輪替的確實執行，
方才能開創一條道路，
而非像現在像無頭蒼蠅般的病急亂投醫。

結論

立院新聯盟成員(由左至右)：民國黨徐欣瑩、親民黨李桐豪、高金素梅、陳怡潔(網路擷取)

從供需法則來看，
當勞動需求大於勞動供給時，
才能從根本的讓企業主動為人民加薪，
亦是台灣勞動政策根本解決之道。

而法令修改是最容易的一環，

難是難在如何落實，

在此很感謝立院新聯盟6的協助，

沒有茂然的讓法案通過，

否則加薪四法只怕又成爲眾多宣示性法條之一。

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延伸閱讀:

1、有話好說，3/10/2015，公共電視，http://talk.news.pts.org.tw/2015/03/blog-post_10.html?m=1

2、<公務員加薪學者：可帶動民間消費>，5/10/2015，台灣醒報，https://.news.yahoo.com/公務員加薪-學者-可帶動民間消費-125353071.htmltw
3、<七大工商團體擋「加薪四法」：要跟工會討論盈餘，做不到!>，http://www.thenewslens.com/post/152201，
4、<加薪四法勞團：提高基本工資最具體>，2015-03-10，聯合報，http://news.rti.org.tw/news/detail/?recordId=176674&p=6
5、從「加薪四法」以及「工作鑑賞期」看勞資關係新起點，2015.03.23，<104職場360>， http://www104.com.tw/jb/area/media/article/detail/id/167121573303074173/cat/277

6、<制衡藍綠！台灣第一個立院政團「立院新聯盟」宣告成立>，2/24/2015，http://www.ettoday.net/news/20150224/470257.htm

2015年4月29日星期三

政黨合作之省思

2009年便提出政黨合作的概念，但對舊有政黨似乎很難...

一、政黨合作為何只在選舉時?

搜尋"政黨合作"這名詞，在我國的期刊論文中，大多只是表現於選舉時泛藍或泛綠取捨哪位候選人才會用，或許在推動法案或選議長時為求順利過關可以看到大黨尋求無黨籍或小黨的支持，而平常這個名詞及舉動近乎不存在，明明選舉只是一時，但人民的奴性似乎也與我國政客操弄支持者意識形態至予取予求中可以看出，無怪乎政客飽中私囊天天上映也越來越敢，年少時曾念過土木工程，常常不解政府建設為何都是治標不治本，後來才知道這就是政商勾結的重大經濟來源之一圍標工程(俗稱包工程)，從北到南甚至於離島，無論藍或綠執政的縣市政府到處都有閒置的蚊子館及不知為何建設的公共工程，因為有建設心術不正的政治人物或官員才樂此不疲的且積極的推各項公共建設。

台灣Google首頁應景換國旗投票箱LOGO-摘自網路

二、選而不監督又是誰的責任？

其實過去政府沒做好，我們也有責任，畢竟普遍民眾只知道選舉，而不知道監督也是責任之一，所以這些政治的過客們(簡稱政客)，才膽敢這樣為所欲為，因為台灣民眾只知道選而不監督，再加上罷免條件過高(罷免法第76條提議人人數應為原選舉區選舉人總數百分之二以上與81條罷免案之連署人，應為原選舉區選舉人總數百分之十三以上。)，除非是現行犯當場被抓去關，否則再爛都可以做到改選為止，以往的政治人物大多為名留青史，所以在不監督的狀態下，多多少少會做點事情，然而長久積習再加上政客以自我為中心，及洞悉老百姓不監督的習慣，因此更是讓我國的民生法案雪上加霜，如此就停擺了好幾年，甚至為選票搞出一些超瞎的法案-如加薪四法，毋怪乎有人說台灣人民是被政治玩，如同孟儒在<台灣從上到下都給寵壞了？ 1所言在短視政客及煽情媒體的鼓動之下，台灣確實有太多民眾是越來越只圖私利、怯于公益，只曉得井底之蛙的本位主義、眼前的現實利益，卻對社會的長遠發展及全民的共同福祉視而不見。

三、為何強國可以做到？

第一次世界大戰後2，美國威爾遜總統推動「國聯」組織，希望藉由《凡爾賽合約》的簽訂來規範國際秩序。但是政黨惡鬥之下國會拒絕簽署《凡爾賽合約》。這不只重挫美國國際聲望，也因此由於美國在國聯的缺席造成國際集體安全機制的缺陷，甚至一定程度影響到第二次世界大戰的爆發。有鑑於《凡爾賽合約》事件的教訓，第二次世界大戰結束後，美國民主黨的杜魯門總統與共和黨的國會領袖范登保在聯合國、馬歇爾援歐計畫、與北大西洋公約組織等重大外交議題上的密切合作，建立了備受稱讚為「杜魯門-范登保傳統」，是兩黨一致外交創造世界和平的典範。於是相對於內政上的「黨派政治」(partisanship)，外交上的「兩黨合作」(bipartisanship)便成了美國政黨重要的行為準則。儘管此後有人檢討了由於兩黨過度合作，國家外交失去監督造成的一些弊病(如亞斯文水壩事件和越戰)，因此主張涉外政策不能只有政黨合作而沒有政黨監督，但是一般仍然認為在外交上的「政黨合作」原則仍然應該優先於「黨派政治」，這也美國外交的穩定性和延續性和可信賴性得到必要的保障。

四、以台灣對照德國聯邦

我國動不動杯葛、癱瘓議會、打架與德國議會之對照

去年五月的社論<社論—台灣的財政危機>3，論述了三位總統二十年來的德政，讓台灣負債增加了11倍，從5,651億元到最新的負債數據是6兆多，而自己也是看到這篇社論才驚覺，去年五月就有人提出警示，然而民眾們依然無感，對於債留子孫這件事情也毫無同理心，而反觀德國，4德國聯邦政府、各邦、地方政府和其所屬之公營事業和機構共有超過3萬5,000個，德國每年政府採購案的市場規模約4,000億歐元，其中地方政府占56%、邦政府23%和聯邦政府21%，再加上公營事業單位、醫院、學校、社保機構單位等。採購項目包括消費品和服務，涵蓋所有經濟產業。5根據德國聯邦統計局2014年2月25日資料，2013年德國財政盈餘約達3億歐元，中央、各邦、地方縣市及社會保險等已連續兩年達到財政收支平衡（赤字金額占國內生產毛額2兆7,376億歐元之比例為+0.0%），甚至略有盈餘，再度合乎歐盟財政赤字不得超過3%之上限規定，在歐元成員國中表現亮眼。

五、結論

最近新興的政黨-民國黨、社民黨跟時代力量，黨員人數似乎跟成立大會的人數成正比

除了國債接近七兆、食安問題依然、青年低薪、失業率高、經濟已躺平很久...待解決的問題還很多，其實公民意識抬頭之後小黨紛紛竄出，如民國黨、社民黨、時代力量...等，然而政黨如何永續經營而非只是一時的激情似乎又是個分水嶺，目前較有曝光率的應該屬民國黨，大街小巷由北至南甚至於網路都可以看到群眾們討論，再來偶爾出現的人生勝利組-社民黨跟只有網路才看得到的時代力量。
而政客們也不能說沒有改變，至少近期立法院是近十幾年來，唯一沒休會的一次，雖然前幾天藍綠還是有肢體衝突，但至少沒人敢再以此為藉口休會，反觀台南市議會近期因為議員翻桌、休會而被民眾罵翻證明-全民監督是有用的，但台南市議會休會的議題還未解決，也說明公民意識抬頭需要有相同水準的民意代表配合。

無論如何立院沒有休會是一個好的開始，而根據以上所述，政治是否利於民，在於良心兩個字，在此期許民眾們，與其只選而不監督，如同蒙著眼駕車，不如慎選政黨，尤其代為執行監督職責，而政治人物也拜託多為人民福祉想想，多看長遠的未來。

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參考資料:
1.<台灣從上到下都給寵壞了？>，孟儒，華夏經緯網，2013-05-29，http://big5.huaxia.com/thpl/sdfx/3355229.html
2.<政黨合作還是政黨競爭？ —民進中國事務委員會中的兩條路線之爭 >，林濁水，
http://www.my-formosa.com/article.aspx?cid=5%2C15&id=74470
3.<社論—台灣的財政危機>，工商時報編輯部，中時電子報，2014/05/02，https://tw.news.yahoo.com/%E7%A4%BE%E8%AB%96-%E5%8F%B0%E7%81%A3%E7%9A%84%E8%B2%A1%E6%94%BF%E5%8D%B1%E6%A9%9F-220103699--finance.html
4.<台商網-德國-經濟環境>，經濟部投資業務處，http://twbusiness.nat.gov.tw/countryPage.do?id=10&country=DE
5.<聯邦參議院在德國「府際關係」互動中的運作與功能 > ，劉書彬，人文及社會科學集14:2 ，2002.06，頁233-260

2015年3月17日星期二

政治人物vs信仰-台灣社會的信仰歧視

最近因爲第三勢力的興起，連帶著政治人物的信仰也在名嘴的攻擊範圍內，如民國黨主席-徐欣瑩與妙天禪師1⋯等，或許媒體目的是要模糊民國黨及徐欣瑩的的焦點，不解的是信仰是私領域，除非信仰的教派是極端暴力或偏激的團體，否則當政治人物被名嘴貼上教徒的標籤時，是否就已經表示正在操弄社會對政治人物信仰歧視及霸凌！
在國外畢竟已經有相關的規範，故公私領域分得很清楚，且政治人物把宗教信仰掛在嘴邊，也是習以為常，畢竟這是政治人物的信仰自由及私領域的尊重2，然而在台灣社會卻將政治人物的信仰扭曲為迷信、懦弱、逃避...等等負面的標籤，或許對於部分政治人物是選票考量，但是對於公開表示信仰的政治人員評價似乎都是扣分，只是為何會這樣?台灣看似宗教自由，但實質可以說是漠視。

圖為民國黨主席-徐欣瑩(網路擷取)

年少時總疑惑著為何台灣宗教學方面的研究總是負面多於正面評價，若有學者給予信仰正面評價或是公開表示宗教信仰，便會被貼上不專業及迷信，毋怪乎大部分在宗教學有成就的學者都是無信仰者，畢竟無信仰者且負面論述是主流，然而在國外宗教學雖然也只有幾百年的歷史，但是對於信仰正負面的論述倒是均衡的，對於學者個人的信仰也是採包容且尊重的態度，宗教是一種社會意識形態3，因此無宗教信仰也是一種社會意識型。
常見非信徒或是無宗教信仰者攻擊信仰者，可以從兩個部分來看，第一部份是非信徒及無信仰者攻擊信仰者，如前陣子著名的伊斯蘭教徒炸彈攻擊法國報社或名嘴攻擊政治人物徐欣瑩的師父-妙天禪師，吾人反對暴力攻擊，無論是實質的攻擊、名嘴透過媒體或酸民透過網路攻擊，信仰自由尊重及包容度不足雖然不是只是台灣有，但這只是顯示出這些人的信仰歧視及水準度不足。

最近因柯P挺民國黨又上版面，照片上的話頗有意境的(網路擷取)

第二部分也是最該討論的是，臺灣社會似乎普遍存在著信仰歧視，對有信仰的人充滿歧視，尤其是政治人物，常常看到網友到處謾罵甚至於抹黑虔誠的信徒，然後當信徒有所回應或攻擊者講不贏對方時，再做賊喊抓賊的說信仰讓這個人怎樣怎樣⋯或是指稱對方沒有信徒的謙卑、更直接攻擊對方信仰的對象或是上師，但若當攻擊者將對方套上信徒名義後，就要求對方打不還手、罵不還口，這似乎構成社會對於信仰的歧視及對於個人信仰自由的過度限縮4，試問台灣的信仰自由是真自由嗎?
基督教、新興宗教、坐落於大街小巷的神壇、財務不透明問題、或打著宗教名義的各種大型違章建築...等等，是否可以從政策方面或管理制度來解決，說穿了是因為政府對於宗教團體管理政策的冷漠及忽視，導致各種宗教怪誕現象，造成社會對於信仰的負面評價，宗教團體千萬個但是真正依法規立案的真的不多，光憑這點或許該給這些規矩的宗教團體給些鼓勵。

圖為網路搜尋妙天禪師底下的「財團法人釋迦牟尼佛救世基金會」5榮獲內政部103年績優宗教團體獎。

如同沒有信仰的政治人物令人害怕這篇文章所言，美國人往往把沒有信仰看成是一種病態的心智迷障，讓一個沒有信仰的人握有權力，是一件非常危險的事情，他可能憑藉著手中的大權而為所欲為。多元的社會或許應該包容各種無論是有信仰或無信仰的政治人物6，才可以真正的建設多元的社會，如今這種一面倒的信仰歧視，真的不是好事，再則明明是媒體要模糊第三勢力的焦點，卻得要浪費這麼多資源去操弄信仰歧視的攻擊及侮辱，需要浪費這麼多社會資源去討論嗎?只因名嘴或媒體的成見。

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筆者為某大學宗教學系畢，現為普通上班族。

延伸閱讀:
1.妙天禪師「民國黨」　柯文哲錄影推薦：期望相當高
http://setn.com/News.aspx?PageGroupID=1&NewsID=66839&p=0
2.沒有信仰的政治人物令人害怕 http://www.360doc.com/content/12/0118/13/5769371_180164711.shtml
3.維基百科宗教
http://zh.wikipedia.org/zh-tw/%E5%AE%97%E6%95%99#.E5.AE.97.E6.95.99.E7.9A.84.E5.AE.9A.E4.B9.89
4.宗教干政、政教合一、政教分離的概念謬誤(轉貼)
http://blog.roodo.com/yml/archives/5690993.html
5.財團法人釋迦摩尼佛救世基金會
http://www.buddhachan.org/tw/master-tw
6.國際寬容日 UNESCO：信仰非歧視理由
http://www.chinatimes.com/realtimenews/20141116000821-260408